Der Elternzeit-Rechner macht aus dem Geburtstag deines Kindes einen Terminplan: Wann endet der Mutterschutz, wann muss die Elternzeit spätestens angemeldet sein, ab wann gilt der Kündigungsschutz, wie lange läuft die Elternzeit von Mutter und zweitem Elternteil, wie viele Monate bleiben übrig und lassen sich auf die Zeit bis zum achten Geburtstag übertragen — und wie lange das Elterngeld die Elternzeit finanziert. Dazu rechnet der Elternzeit-Rechner die Urlaubskürzung, die der Arbeitgeber erklären darf. Alle Fristen stammen aus dem Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz und dem Mutterschutzgesetz. Trennen sich die Eltern spaeter, rechnet der Unterhaltsrechner den Kindesunterhalt nach der Duesseldorfer Tabelle.
Das Wichtigste in Kürze
- Jeder Elternteil hat bis zum dritten Geburtstag Anspruch auf Elternzeit; bis zu 24 Monate davon dürfen zwischen drittem und achtem Geburtstag genommen werden.
- Die Anmeldung muss sieben Wochen vor Beginn in Textform beim Arbeitgeber liegen — für die Mutter heißt das: spätestens eine Woche nach der Geburt, wenn die Elternzeit direkt an den Mutterschutz anschließt.
- Der Kündigungsschutz beginnt mit der Anmeldung, frühestens acht Wochen vor der Elternzeit; für die Mutter gilt er nach dem Mutterschutzgesetz ohnehin bis vier Monate nach der Geburt.
- Basiselterngeld läuft bis zum 14. Lebensmonat, ElterngeldPlus bis zum 32. — wer länger zu Hause bleibt, tut das ohne Elterngeld.
- Wer während der Elternzeit arbeitet, darf höchstens 32 Wochenstunden im Monatsdurchschnitt tätig sein.
Was 2026 gilt: die Regeln hinter dem Elternzeit-Rechner
Anspruch auf Elternzeit haben nach § 15 BEEG Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die mit ihrem Kind in einem Haushalt leben und es selbst betreuen — bis zur Vollendung des dritten Lebensjahres. Ein Anteil von bis zu 24 Monaten kann zwischen dem dritten Geburtstag und dem vollendeten achten Lebensjahr genommen werden. Die Mutterschutzfrist nach der Geburt wird auf die Elternzeit der Mutter angerechnet. Beide Eltern können die Elternzeit allein oder gemeinsam nehmen; während der Elternzeit sind bis zu 32 Wochenstunden Erwerbstätigkeit erlaubt. Der Anspruch kann vertraglich weder ausgeschlossen noch beschränkt werden.
Die Fristen regelt § 16 BEEG: Elternzeit bis zum dritten Geburtstag ist spätestens sieben Wochen vor Beginn, Elternzeit zwischen drittem und achtem Geburtstag spätestens 13 Wochen vor Beginn in Textform zu verlangen. Wer sie für die ersten drei Jahre anmeldet, muss zugleich erklären, für welche Zeiten innerhalb von zwei Jahren Elternzeit genommen wird. Jeder Elternteil darf seine Elternzeit auf drei Abschnitte verteilen. Nach § 18 BEEG darf der Arbeitgeber ab dem Zeitpunkt der Anmeldung nicht kündigen, frühestens jedoch acht Wochen vor Beginn der Elternzeit bis zum dritten Geburtstag und 14 Wochen vor Beginn eines Abschnitts danach.
Der Mutterschutz nach § 3 MuSchG umfasst sechs Wochen vor und acht Wochen nach der Geburt, bei Früh- und Mehrlingsgeburten sowie bei einer Behinderung des Kindes zwölf Wochen; das Kündigungsverbot nach § 17 MuSchG gilt bis mindestens vier Monate nach der Entbindung. Elterngeld gibt es nach § 4 BEEG als Basiselterngeld bis zum 14. Lebensmonat oder als ElterngeldPlus bis zum 32. Lebensmonat. Der Elternzeit-Rechner setzt diese Fristen auf dein Geburtsdatum um.
Die Eingabefelder im Detail: was der Elternzeit-Rechner wissen will
Geburtsdatum und Mutterschutz
Tag, Monat und Jahr der Geburt — vor der Geburt der errechnete Termin. Der Mutterschutz nach der Geburt beträgt acht Wochen, bei Frühgeburt, Mehrlingen oder einer festgestellten Behinderung des Kindes zwölf Wochen. Der Elternzeit-Rechner berechnet daraus das Ende der Schutzfrist, an das die Elternzeit der Mutter direkt anschließt.
Elternzeit der Mutter
Die Monate, die die Mutter nach dem Mutterschutz zu Hause bleibt. Weil die Schutzfrist auf ihre Elternzeit angerechnet wird, stehen ihr nach acht Wochen Mutterschutz noch rund 34 Monate bis zum dritten Geburtstag zur Verfügung; der Elternzeit-Rechner kappt längere Eingaben automatisch am Tag vor dem dritten Geburtstag.
Elternzeit des zweiten Elternteils und Beginn
Der zweite Elternteil hat einen eigenen Anspruch von 36 Monaten. Wähle, ob seine Elternzeit ab der Geburt parallel läuft, im Anschluss an die Mutter beginnt oder ab einem bestimmten Lebensmonat — etwa ab dem 13. Lebensmonat für die beiden Partnermonate am Ende des Basiselterngelds.
Elterngeld und Jahresurlaub
Basiselterngeld oder ElterngeldPlus bestimmt, bis wann die Elternzeit finanziert ist; die Höhe rechnet der Elterngeld-Rechner. Der Jahresurlaub laut Vertrag dient der Kürzungsrechnung: Der Arbeitgeber darf für jeden vollen Kalendermonat Elternzeit ein Zwölftel des Urlaubs kürzen — nicht aber, wenn während der Elternzeit bei ihm in Teilzeit gearbeitet wird. Wie der Urlaubsanspruch sonst entsteht, zeigt der Urlaubsrechner.
Rechenbeispiel: Geburt am 15. März 2026, Mutter zwölf Monate, Partner zwei Monate ab Geburt
Der Mutterschutz endet am 9. Mai 2026, die Elternzeit der Mutter läuft vom 10. Mai 2026 bis zum 9. Mai 2027. Angemeldet sein muss sie spätestens am 22. März 2026 — sieben Wochen vor Beginn, also eine Woche nach der Geburt. Der zweite Elternteil nimmt zwei Monate ab der Geburt, vom 15. März bis zum 14. Mai 2026; seine Anmeldefrist endet am 25. Januar 2026, sieben Wochen vor dem errechneten Termin.
Der Kündigungsschutz der Mutter gilt nach dem Mutterschutzgesetz bis zum 14. Juli 2026 und nahtlos weiter durch die Elternzeit; der des Partners beginnt mit der Anmeldung, frühestens am 18. Januar 2026. Das Basiselterngeld läuft bis zum 14. Mai 2027 und deckt die zwölf Monate der Mutter ab. Von ihren 36 Monaten bleiben 22,2 übrig, die sie bis zum achten Geburtstag am 15. März 2034 nehmen kann; der Partner hat noch 34 Monate, davon 24 übertragbar. Erklärt der Arbeitgeber die Kürzung, verliert die Mutter bei 30 Tagen Jahresurlaub 30 Urlaubstage, der Partner 5. Der Elternzeit-Rechner listet alle Termine in der Tabelle.
| Termin | Datum |
|---|---|
| Geburt | 15.03.2026 |
| Anmeldung Elternzeit des Partners bis | 25.01.2026 |
| Anmeldung Elternzeit der Mutter bis | 22.03.2026 |
| Ende Mutterschutz | 09.05.2026 |
| Elternzeit der Mutter | 10.05.2026 bis 09.05.2027 |
| Elternzeit des Partners | 15.03.2026 bis 14.05.2026 |
| Ende Basiselterngeld (14. Lebensmonat) | 14.05.2027 |
| 3. Geburtstag — Ende der regulären Elternzeit | 15.03.2029 |
| 8. Geburtstag — Ende der übertragenen Elternzeit | 15.03.2034 |
Weitere Beispiele aus dem Elternzeit-Rechner
Partner sechs Monate im Anschluss
Übernimmt der zweite Elternteil nach der Mutter, läuft seine Elternzeit vom 10. Mai bis zum 9. November 2027, angemeldet bis zum 22. März 2027. Das Basiselterngeld endet aber schon am 14. Mai 2027: Von den sechs Monaten sind fünf ohne Elterngeld, wenn nicht ElterngeldPlus oder der Partnerschaftsbonus gewählt wird. Der Elternzeit-Rechner zeigt diese Lücke — sie ist der häufigste Planungsfehler.
Mutter 24 Monate mit ElterngeldPlus, Partner ab dem 13. Lebensmonat
Die Mutter bleibt bis zum 9. Mai 2028 in Elternzeit und bezieht ElterngeldPlus bis zum 32. Lebensmonat, also bis zum 14. November 2028 — die gesamte Elternzeit ist finanziert, wenn auch mit halben Monatsbeträgen. Der Partner nimmt vier Monate ab dem 13. Lebensmonat, vom 15. März bis zum 14. Juli 2027, Anmeldung bis zum 25. Januar 2027. Der Mutter bleiben 10,2 Monate für später, dem Partner 32. Die Urlaubskürzung beträgt 60 und 10 Tage.
Frühgeburt am 31. Januar mit zwölf Wochen Mutterschutz
Die Schutzfrist endet am 24. April 2026, die Elternzeit beginnt am 25. April. Wer die vollen 34 Monate einträgt, wird am 30. Januar 2029 gekappt, dem Tag vor dem dritten Geburtstag. Die Anmeldung muss bis zum 7. März 2026 vorliegen, fünf Wochen nach der Geburt. Mit Basiselterngeld bis zum 30. März 2027 sind die letzten 23 Monate ohne Elterngeld; die Urlaubskürzung erreicht 85 Tage über drei Kalenderjahre. Der Elternzeit-Rechner macht sichtbar, was eine lange Elternzeit finanziell bedeutet.
Drei Zeitplan-Muster im Elternzeit-Rechner
| Muster | Mutter | Zweiter Elternteil | Elterngeld | Unbezahlte Monate |
|---|---|---|---|---|
| Klassisch 12 + 2 | 12 Monate nach dem Mutterschutz | 2 Monate parallel oder im Anschluss | 14 Monate Basiselterngeld | keine |
| Partnerschaftlich 7 + 7 in Teilzeit | 7 Monate Basis, dann Teilzeit | 7 Monate Basis, dann Teilzeit | Basis plus bis zu 4 Monate Partnerschaftsbonus | keine |
| Lang mit Rücklage | 24 Monate | 2 Monate im Anschluss | ElterngeldPlus bis zum 32. Lebensmonat mit halbem Betrag | keine, aber halbe Beträge |
| Bis zum dritten Geburtstag | 34 Monate | 2 Monate parallel | 14 Monate Basiselterngeld | 22 Monate |
Die vier Muster zeigen, worauf es ankommt: Wer länger als 14 Monate zu Hause bleibt, muss die Zeit aus Ersparnissen oder mit ElterngeldPlus zu halben Beträgen finanzieren. Der Elternzeit-Rechner rechnet jedes Muster auf konkrete Daten um — mit Anmeldefristen für beide Eltern und den Monaten, die für später bleiben. Wer beide Eltern parallel einträgt, sieht außerdem, dass die Anmeldung des zweiten Elternteils vor der Geburt liegt: Sieben Wochen vor dem errechneten Termin ist der letzte Tag.
Adoption, Mehrlinge, Großeltern: Sonderregeln, die der Elternzeit-Rechner nur andeutet
Bei angenommenen Kindern und Kindern in Vollzeit- oder Adoptionspflege läuft die Elternzeit von bis zu drei Jahren ab der Aufnahme in die Familie, längstens bis zum achten Geburtstag; einen Mutterschutz gibt es nicht, also auch keine Anrechnung. Bei Mehrlingen besteht der Anspruch für jedes Kind, die Zeiträume überschneiden sich — praktisch lassen sich so bis zu sechs Jahre Elternzeit am Stück nehmen, das Elterngeld gibt es je Kind mit Mehrlingszuschlag. Großeltern haben einen eigenen Anspruch, wenn ein Elternteil minderjährig ist oder eine vor dem 18. Geburtstag begonnene Ausbildung absolviert und kein Elternteil selbst Elternzeit nimmt. Der Elternzeit-Rechner bildet den Regelfall mit Mutterschutz ab; in diesen Fällen setzt du das Geburtsdatum auf den Aufnahmetag und den Mutterschutz gedanklich auf null.
Anmeldung: die Sieben-Wochen-Frist im Elternzeit-Rechner
Die Anmeldung ist eine einseitige Erklärung in Textform, also auch per E-Mail; eine Zustimmung des Arbeitgebers braucht es nicht. Sie muss den Beginn und die Dauer nennen und für Elternzeit innerhalb der ersten drei Lebensjahre festlegen, welche Zeiten in den nächsten zwei Jahren genommen werden — eine Bindung, die sich später nur mit Zustimmung des Arbeitgebers ändern lässt.
Für die Mutter ergibt sich aus Mutterschutz und Sieben-Wochen-Frist ein enges Fenster: Bei acht Wochen Schutzfrist bleibt genau eine Woche nach der Geburt, bei zwölf Wochen fünf. Viele Mütter melden die Elternzeit deshalb schon vor der Geburt an, mit dem errechneten Termin als Bezug; verschiebt sich die Geburt, verschiebt sich die Elternzeit mit. Bei dringenden Gründen ist ausnahmsweise eine kürzere Frist möglich. Der Elternzeit-Rechner nennt die Frist für beide Eltern.
Kündigungsschutz im Elternzeit-Rechner: ab wann der Arbeitgeber nicht mehr kündigen darf
Der besondere Kündigungsschutz beginnt mit dem Zugang der Anmeldung, frühestens acht Wochen vor Beginn der Elternzeit bis zum dritten Geburtstag und 14 Wochen vor Beginn eines späteren Abschnitts. Wer die Elternzeit früher anmeldet, ist in der Zwischenzeit nicht geschützt — ein Grund, die Anmeldung nicht unnötig früh abzuschicken. Für die Mutter greift zusätzlich das Mutterschutzgesetz: Kündigungsverbot während der Schwangerschaft und bis vier Monate nach der Entbindung, im Beispiel bis zum 14. Juli 2026. Während der Elternzeit selbst ist eine Kündigung nur mit Zulässigkeitserklärung der obersten Landesbehörde für Arbeitsschutz möglich, etwa bei Betriebsstilllegung. Der Elternzeit-Rechner nennt den frühesten Beginn des Schutzes für beide Eltern.
Elternzeit aufteilen: drei Abschnitte, zwei Eltern, acht Jahre
Jeder Elternteil hat eigene 36 Monate und darf sie auf drei Zeitabschnitte verteilen; weitere Abschnitte brauchen die Zustimmung des Arbeitgebers, und einen dritten Abschnitt zwischen drittem und achtem Geburtstag kann er aus dringenden betrieblichen Gründen innerhalb von acht Wochen ablehnen. Beliebte Muster: Die Mutter nimmt zwölf Monate, der Partner die zwei Partnermonate parallel oder im Anschluss; beide nehmen je sieben Monate mit ElterngeldPlus und Partnerschaftsbonus in Teilzeit; oder ein Elternteil hebt zwölf Monate für die Einschulung auf. Der Elternzeit-Rechner zeigt die verbleibenden Monate je Elternteil und wie viele davon nach hinten wandern dürfen. Wer den Arbeitgeber wechselt, muss beim neuen auf Verlangen eine Bescheinigung des alten über bereits genommene Elternzeit vorlegen.
Elterngeld und Elternzeit im Elternzeit-Rechner: zwei Uhren, die nicht gleich laufen
Elternzeit ist der arbeitsrechtliche Anspruch auf Freistellung, Elterngeld die staatliche Lohnersatzleistung — beides läuft unabhängig voneinander. Nach § 4 BEEG haben die Eltern gemeinsam zwölf Monatsbeträge Basiselterngeld, plus zwei Partnermonate, wenn beide ihr Einkommen mindern; jeder Elternteil muss mindestens zwei Monate beziehen. Statt eines Basismonats gibt es zwei Monate ElterngeldPlus mit halbem Betrag. Der Partnerschaftsbonus nach § 4b BEEG bringt beiden Eltern bis zu vier weitere Monate ElterngeldPlus, wenn beide zwischen 24 und 32 Wochenstunden arbeiten. Der Elternzeit-Rechner stellt das Ende des Elterngelds neben das Ende der Elternzeit — die Monate dazwischen sind unbezahlt und müssen aus Ersparnissen finanziert werden; der Haushaltsrechner zeigt, ob das Budget sie trägt.
Teilzeit in der Elternzeit: was der Elternzeit-Rechner voraussetzt
Bis zu 32 Wochenstunden im Monatsdurchschnitt sind erlaubt. In Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten besteht nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit auf 15 bis 32 Stunden für mindestens zwei Monate, den der Arbeitgeber nur aus dringenden betrieblichen Gründen und in Textform ablehnen kann — innerhalb von vier Wochen für Elternzeit bis zum dritten Geburtstag. Teilzeit beim eigenen Arbeitgeber verhindert die Urlaubskürzung; Teilzeit bei einem anderen Arbeitgeber oder selbstständig braucht seine Zustimmung. Was Teilzeit netto bedeutet, rechnet der Teilzeit-Rechner; das Elterngeld sinkt entsprechend, ElterngeldPlus federt das ab.
Urlaub, Sozialversicherung, Steuern in der Elternzeit
Der Arbeitgeber darf den Erholungsurlaub nach § 17 BEEG für jeden vollen Kalendermonat Elternzeit um ein Zwölftel kürzen; die Kürzung ist eine Erklärung, die auch nach der Elternzeit noch möglich ist, aber nicht bei Teilzeit im eigenen Betrieb. Resturlaub aus der Zeit vor der Elternzeit bleibt erhalten und ist nach der Elternzeit im laufenden oder nächsten Jahr zu gewähren.
Die Krankenversicherung läuft beitragsfrei weiter, wenn vorher Pflichtversicherung bestand; freiwillig Versicherte zahlen Mindestbeiträge, privat Versicherte den vollen Beitrag. In der Rentenversicherung zählen drei Jahre Kindererziehungszeit je Kind als Beitragszeit mit einem vollen Entgeltpunkt pro Jahr. Elterngeld ist steuerfrei, unterliegt aber dem Progressionsvorbehalt; die Wahl der Steuerklasse vor der Geburt beeinflusst die Höhe. Das Kindergeld und die Alternative Kinderfreibetrag rechnet der Kindergeld-Rechner.
Elternzeit anmelden: Schritt für Schritt
- Termine mit dem Elternzeit-Rechner festlegen: Beginn, Dauer, Aufteilung auf beide Eltern und die Monate für später.
- Anmeldung in Textform verfassen — Beginn, Ende, gegebenenfalls Teilzeitwunsch — und den Zugang dokumentieren, etwa per E-Mail mit Lesebestätigung oder Übergabe gegen Unterschrift.
- Fristen einhalten: sieben Wochen vor Beginn, für die Mutter praktisch vor oder direkt nach der Geburt; 13 Wochen für Abschnitte nach dem dritten Geburtstag.
- Bescheinigung der Elternzeit vom Arbeitgeber anfordern; sie wird beim Elterngeldantrag und bei einem Arbeitgeberwechsel gebraucht.
- Elterngeld innerhalb von drei Monaten nach der Geburt beantragen — rückwirkend wird es nur für drei Lebensmonate gezahlt.
Sonderfälle: was der Elternzeit-Rechner vereinfacht
Der Rechner zählt Kalendermonate ab dem Ende des Mutterschutzes; die Elterngeldstelle rechnet in Lebensmonaten des Kindes, und Arbeitgeber rechnen die Elternzeit tagesgenau. Nicht abgebildet sind Adoptiv- und Pflegekinder, für die die drei Jahre ab der Aufnahme laufen, Mehrlinge mit Elternzeit je Kind, Großeltern mit eigenem Anspruch, die vorzeitige Beendigung wegen einer weiteren Geburt und die Elternzeit von Beamten und Soldaten nach eigenen Verordnungen. Die Anrechnung eines auf den Mutterschutz folgenden Erholungsurlaubs auf den Zweijahreszeitraum bleibt außen vor. Bei mehreren Kindern besteht Elternzeit für jedes Kind, auch wenn sich die Zeiträume überschneiden.
Häufige Fragen zum Elternzeit-Rechner
Wie lange kann ich Elternzeit nehmen?
Jeder Elternteil bis zum dritten Geburtstag des Kindes, also bis zu 36 Monate, bei der Mutter abzüglich des Mutterschutzes. Bis zu 24 Monate davon dürfen zwischen drittem und achtem Geburtstag liegen — der Elternzeit-Rechner zeigt, wie viele Monate übrig sind.
Wann muss ich die Elternzeit anmelden?
Sieben Wochen vor Beginn in Textform, für Abschnitte nach dem dritten Geburtstag 13 Wochen. Für die Mutter mit acht Wochen Mutterschutz endet die Frist eine Woche nach der Geburt.
Können beide Eltern gleichzeitig Elternzeit nehmen?
Ja, auch vollständig parallel. Jeder Elternteil hat einen eigenen Anspruch; der Elternzeit-Rechner bildet den parallelen Beginn ab der Geburt ab.
Bekomme ich während der ganzen Elternzeit Elterngeld?
Nein. Basiselterngeld gibt es bis zum 14. Lebensmonat, ElterngeldPlus bis zum 32.; danach ist die Elternzeit unbezahlt. Der Elternzeit-Rechner nennt die Monate ohne Elterngeld.
Darf mein Arbeitgeber meinen Urlaub kürzen?
Ja, um ein Zwölftel je vollem Monat Elternzeit, wenn er es erklärt — nicht bei Teilzeit im eigenen Betrieb. Bei 30 Tagen Jahresurlaub und zwölf Monaten Elternzeit sind das 30 Tage.
Was passiert, wenn ich die Sieben-Wochen-Frist verpasse?
Die Elternzeit beginnt dann erst sieben Wochen nach Zugang der verspäteten Anmeldung; dazwischen besteht Arbeitspflicht. Nur bei dringenden Gründen, etwa einer Frühgeburt, ist eine kürzere Frist zulässig — der Elternzeit-Rechner nennt den letzten sicheren Tag.
Zählt der Mutterschutz zur Elternzeit?
Ja, die Schutzfrist nach der Geburt wird auf die Elternzeit der Mutter angerechnet. Nach acht Wochen Mutterschutz bleiben bis zum dritten Geburtstag rund 34 Monate; beim zweiten Elternteil sind es volle 36.
Kann ich die Elternzeit verlängern oder verkürzen?
Nur mit Zustimmung des Arbeitgebers, außer bei der Geburt eines weiteren Kindes oder in Härtefällen. Innerhalb der ersten zwei Jahre bist du an die angemeldeten Zeiten gebunden.
Ersetzt der Elternzeit-Rechner eine Rechtsberatung?
Nein. Er rechnet die gesetzlichen Fristen auf dein Datum um; tarifliche Sonderregeln, Beamtenrecht und Einzelfälle klären Personalstelle, Elterngeldstelle oder eine Beratungsstelle.
Fazit: Eine Woche nach der Geburt ist die wichtigste Frist
Elternzeit ist ein starker Anspruch mit engen Fristen: sieben Wochen Anmeldung, zwei Jahre Bindung, drei Abschnitte, 24 übertragbare Monate. Der Elternzeit-Rechner übersetzt das in Termine für beide Eltern, zeigt den Kündigungsschutz, die Lücke zwischen Elterngeld und Elternzeit und die Urlaubskürzung. Was in der Elternzeit finanziell ankommt, rechnen der Elterngeld-Rechner und der Brutto-Netto-Rechner; die Grundlagen erklärt der Ratgeber Elternzeit.
Stand 6. September 2026. Der Elternzeit-Rechner wird bei Änderungen des BEEG oder des Mutterschutzgesetzes aktualisiert.
